Федор Богатырев Адвокат

Что это значит без административного выдворения.

Я гражданин Украины (регистрация в России есть но не в Москве), хочу приобрести квартиру в Москве в новостройке. 1) Возможно ли это?2) Если да, то не существуют ли неких обязательных дополнительных расходов, связанных с гражданством?3) Деньги есть, но предоставить документы откуда я не могу (реально заработаны несколько лет назад) какие существуют проблемы связанные с этим?

Прочла на сайте Gosh3oshlina, что за удостоверение сделок с недвижимостью берется госпошлина 1, 5% от стоимости этой недвижимости, но от нотариуса слышала, что госпошлина составляет 1, 5% в случае стоимости продажи по справке БТИ и 1% в случае продажи по рыночной стоимости. Возможно ли это?

Дата трудового договора может отличаться от даты приказа о приёме на работу? Трудовой договор составлен раньше на год. Да или нет?

Как обязать работодателя официально начислять зарплату со всеми отчислениями? Не платили зарплату с нового года, но после многих жалоб с моей стороны, Работодатель предложил выплачивать долг частями. Часть денег он перечислил со своей карточки на карточку работника. Официально зарплата не начисляется вообще с нового года, что видно из Личного налогового кабинета, куда не поступали налоги. На сегодняшний день полностью не выплачена зарплата с марта. В июне под давлением Работодателя было написано заявление на 30 календарных дней на отпуск без сохранения зарплаты. Работодатель обещал выплатить (также с карточки на карточку) в июне-июле. Но при этом не будет отчислений на пенсионку, налоги. . Ранее уволившиеся сотрудники так и не получили свои зарплаты. Нет никакой уверенности, что долг будет погашен

Я работаю на предприятии не первый год каждый год дают мне отпуск не полностью мотивируя тем что я устроился в ноябре месяце и должен в отпуск ходить после ноября чтобы идти на полный отпуск а так как я хожу в июне июле месяце мне дают отпуск не полный а за отработанные время и вот снова я по графику собрался в отпуск с 1 июля и мне снова работодатель говорит я не имею право идти на полный отпуск дадут отпуск согласно отработанные дням а остальные дни я смогу до гулять после ноября месяца прав ли работодатель предоставить отпуск за отработанные время в прошлом году был предоставлен отпуск с 15 июня по 15 июля не полностью 30 суток хотя на предприятии у нас полный отпуск 39 суток.